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人才測評經理
職位年薪：33萬
企業名稱：某知名教育集團公司
崗位職責：
1、 作為測評顧問主導并完成人才選用育留等全流程測評項目；
2、 可獨立研發測評量表；
3、 其他相關支持工作。
任職資格：
1、 心理學、人力資源管理等相關專業，碩士及以上學歷，5年以上相關工作經驗；
2、 熟練掌握各種人才測量工具，有心理測評量表開發經驗；有人才盤點、 人才梯隊建設、人才培養體系搭建等項目經驗，掌握項目管理方法；
3、 較強的戰略理解能力和執行推動力、優秀的溝通協調能力、洞察力、問題分析和解決能力；
4、 PPT和Excel技能熟練。
職位周期：23天
