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人才測評經理
職位年薪:33萬
企業名稱:某知名教育集團公司
崗位職責:
1、 作為測評顧問主導并完成人才選用育留等全流程測評項目;
2、 可獨立研發測評量表;
3、 其他相關支持工作。
任職資格:
1、 心理學、人力資源管理等相關專業,碩士及以上學歷,5年以上相關工作經驗;
2、 熟練掌握各種人才測量工具,有心理測評量表開發經驗;有人才盤點、 人才梯隊建設、人才培養體系搭建等項目經驗,掌握項目管理方法;
3、 較強的戰略理解能力和執行推動力、優秀的溝通協調能力、洞察力、問題分析和解決能力;
4、 PPT和Excel技能熟練。
職位周期:23天

