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硬科技集群發力,西安獵頭公司報告航空發動機研發人才需求旺盛
在西安硬科技產業集群加速崛起的浪潮中,航空發動機作為“大國重器”的核心組成部分,正迎來前所未有的發展機遇。玨佳獵頭公司基于近期服務數據及行業調研發現,西安地區航空發動機研發領域人才需求持續攀升,高端研發人才缺口尤為明顯,獵頭公司服務在人才匹配中的價值愈發突出。
硬科技底色加持,航空發動機產業成西安新增長極
西安作為我國航空產業的重要基地,聚集了航空工業西航、中國航發西安航空發動機有限公司等一批龍頭企業,以及西北工業大學等科研院校,形成了從研發設計到生產制造的完整產業鏈。隨著國家對航空發動機產業扶持力度的加大,以及“十四五”航空產業規劃的落地,西安航空發動機產業進入擴產升級的關鍵階段。
某航空發動機研發企業負責人向玨佳獵頭公司透露,企業今年新增3條研發生產線,僅核心零部件研發崗位就需補充20余名高端人才,“不僅要懂航空發動機結構設計,還要熟悉復合材料應用,這樣的復合型人才太難找了”。數據顯示,今年前三季度,西安地區航空發動機研發相關崗位招聘需求同比增長42%,其中博士及以上學歷、5年以上研發經驗的高端崗位占比達35%。
人才缺口凸顯,獵頭成企業引才“關鍵抓手”
航空發動機研發具有技術壁壘高、研發周期長的特點,對人才的專業素養和實踐經驗要求嚴苛。玨佳獵頭公司資深獵頭表示,目前市場上具備航空發動機熱端部件研發、控制系統設計等核心能力的人才,往往集中在少數龍頭企業和科研機構,流動性較低,企業自主招聘難以觸達核心人才池,這也讓專業獵頭公司服務成為企業引才的必然選擇。
不久前,玨佳獵頭公司接到西安某航天航空企業的緊急委托,需在1個月內為其匹配1名航空發動機燃燒室研發帶頭人。獵頭團隊迅速啟動專屬人才尋訪方案,通過行業人脈庫挖掘、跨區域人才映射等方式,精準鎖定了一位在外地工作的西安籍研發專家。經過多輪溝通協調,最終成功促成雙方合作,解決了企業的燃眉之急。這類案例在近期的獵頭服務中并不少見,充分體現了獵頭在高端人才匹配中的高效性。
精準匹配賦能,玨佳獵頭打造人才服務閉環
面對旺盛的人才需求,玨佳獵頭公司憑借多年深耕航空產業的經驗,建立了涵蓋航空發動機研發、制造、測試等全鏈條的人才數據庫,儲備了數千名高端人才資源。針對航空發動機研發崗位的特殊性,獵頭團隊會提前與企業深度對接,明確技術指標、項目需求等核心要素,再通過專業測評體系對候選人的技術能力、項目經驗進行全面評估,確保人才與崗位的高度契合。
除了精準匹配,玨佳獵頭公司還提供人才背景調查、入職跟進等全流程獵頭公司服務,幫助企業降低用人風險。“航空發動機研發人才關乎產品安全與技術突破,容不得半點馬虎,獵頭的專業篩選和背景核實,讓我們招聘更放心?!焙献髌髽I人力資源總監這樣評價。
隨著西安硬科技集群的持續發力,航空發動機產業的人才需求還將進一步釋放。玨佳獵頭公司將繼續聚焦航空產業人才服務,不斷優化獵頭服務流程,挖掘更多優質人才資源,為西安航空發動機產業的高質量發展搭建堅實的人才橋梁。企業如有航空領域高端人才招聘需求,可隨時聯系玨佳獵頭公司,享受專業高效的獵頭服務。

