崗位職責： 

1.戰略規劃：協助CEO制定企業發展戰略規劃，年度經營計劃及各階段工作目標分解實施； 

2.業務跟進：對公司重點業務&項目進展情況進行跟進，進行各類數據的收集、匯總、分析，為CEO做決策提供信息支持，同時協助CEO推進新業務、新項目的開展； 

3.溝通協調：協助CEO完成對各部門間的溝通協調、上傳下達工作，推動集團內整體資源調配與支持，關注跨部門協同合作關系，推動跨部門合作及項目性工作順利進行；  

4.關系維護：協助CEO處理對外事務交流，重要客戶及合作伙伴關系的建立與維護。

 任職資格： 

1.統招本科及以上學歷，從事生美銷售工作5年以上，其中有2年以上大區團隊管理經驗；有渠道管理能力； 

2.具有經營管理經驗，業務敏銳度高，具備業務戰略統籌策劃與管控能力,數據敏銳度高，掌握經營分析工具，能識別經營問題； 

3.具有優秀的邏輯分析能力、人際溝通協調、組織管理、解決問題的能力及較強的外聯、公關能力，抗壓性強、做事踏實細心，嚴謹自律，保密意識強，具有較強的責任心和敬業精神。